Otra arista para analizar el empleo son las
remuneraciones y costo laboral.
Para monitorear su evolución en el tiempo existen dos indicadores económicos llamados Índice de Remuneraciones (IR) e Índice de Costo de la Mano de Obra (ICMO).
El IR nos permite saber cómo varía mensualmente la remuneración por hora pagada de los trabajadores que realizan sus labores en empresas públicas o privadas. Por su parte, el ICMO nos entrega
información de la evolución mensual del costo de la mano de obra por hora total pagada, es decir, del gasto en que incurren las empresas públicas o privadas para mantener a sus trabajadores, lo que incluye las
remuneraciones ordinarias más los costos no salariales.