La tasa de ocupación informal durante el trimestre enero – marzo de 2026 se ubicó en 26,5%, con un alza de 0,7 puntos porcentuales (pp.) en doce meses, de acuerdo con la información registrada en el último Boletín de Informalidad Laboral, difundido por el Instituto Nacional de Estadísticas (INE).

Las personas ocupadas informales, en tanto, llegaron a 2.498.665 en el mismo período, lo que representó una variación de 3,2% en doce meses.

La variación positiva de la población ocupada informal, según sexo, fue influida tanto por las mujeres (4,1%) como por los hombres (2,5%). Según grupos de edad, incidieron principalmente, los tramos 45-54 años (7,7%) y 65 años y más (7,8%).

Según sector económico, la variación estuvo influida, principalmente, por comercio (7,9%), industrias manufactureras (5,8%) y transporte y almacenamiento (4,9%).

En cuanto a grupo ocupacional, las principales incidencias en el ascenso en doce meses de la población ocupada informal (3,2%) provinieron de ocupaciones elementales (5,9%) y trabajadores de los servicios y comercios (3,1%).

En tanto, por categoría ocupacional las que más influyeron en el alza de las personas ocupadas informales fue personas asalariadas privadas (10,7%), asalariadas públicas (12,5%) y empleadoras (21,0%). Por otro lado, se contrajeron personas trabajadoras por cuenta propia (-2,3%), familiares no remunerados (-6,4%) y personal de servicio doméstico (-2,7%).

Las personas trabajadoras por cuenta propia y las asalariadas privadas representaron 87,0% del total de la población ocupada informal, registrando tasas de ocupación informal de 63,6% y 16,5%, respectivamente.

Las personas trabajadoras por cuenta propia informales se redujeron 2,3% en un año, incididas tanto por hombres (-2,3%) como por mujeres (-2,2%); siendo otras actividades de servicios (-7,9%) y construcción (-3,8%) las actividades más influyentes en su reducción.

¿Cuándo una persona es ocupada informal? 

Las personas ocupadas informales son quienes trabajan de forma dependiente, pero sin acceso a seguridad social (salud y AFP) por su vínculo laboral. También lo son aquellas que trabajan de manera independiente en una empresa, negocio o actividad que pertenece al sector informal. Los familiares no remunerados del hogar también se consideran personas ocupadas informales. 

Ver:

Boletín Informalidad Laboral no. 34: enero – marzo de 2026